3月2日，東莞市松山湖春風行動暨“南粵春暖”行動系列招聘會在松山湖人力資源產業(yè)園“就莞用”廣場舉行。本場招聘會由東莞市人力資源和社會保障局指導，東莞市松山湖黨建辦公室主辦，東莞市松山湖總工會、松山湖北部片區(qū)黨委聯(lián)合承辦，由智通人才連鎖集團松山湖創(chuàng)新總部協(xié)辦。現(xiàn)場100家企業(yè)攜2000多個就業(yè)崗位現(xiàn)場納賢。
名企高薪招聘忙
據主辦方介紹，本次“春風送崗促就業(yè)，精準服務助發(fā)展”的活動，2月24日開始邀約企業(yè)，不足3天時間，企業(yè)報名即滿，威科達（東莞）智能控制、東莞新能源科技、漫步者科技、亨通光電科技、派特埃爾生物科技、泰昌工業(yè)科技、華貝電子、佳禾電聲科技、凱悅酒店、創(chuàng)意谷實業(yè)、華潤萬家等多家東莞名企，高薪招聘電子工程師、測試工程師、研發(fā)工程師、光纜研發(fā)工程師、結構工程師、工藝工程師、機械工程師、機電工程師、直播運營經理、銷售工程師等，其中工程師崗位薪酬在8000-12000元/月；研發(fā)工程師和結構工程師薪酬在15000-23000元/月不等；部分銷售工程師和招商主管，年薪可高達20萬-50萬元不等。
據漫步者招聘負責人王先生介紹，今年節(jié)后企業(yè)擴產，首先對滿足生產需求的技工崗位批量招聘，需求量在300人左右，通過節(jié)后幾場招聘會和網絡招聘渠道，每天都可以收到70-80份的簡歷。企業(yè)為了能夠讓員工穩(wěn)定就業(yè)，對人才也會進行“同行業(yè)經驗”的篩選，這樣人才和企業(yè)的匹配度會更高，人才進入企業(yè)后更符合其發(fā)展預期，也會在企業(yè)穩(wěn)定工作。同時，今年公司的產品更趨向年輕群體設計，所以也在招聘直播運營的負責人，待其穩(wěn)定后也會組建新的直播運營團隊，后續(xù)會對運營崗位進行招聘。
送崗促就業(yè)助企齊發(fā)展
招聘活動當天東莞氣溫較低，但擋不住求職者的求職熱情。來自廣西柳州的林小姐，畢業(yè)于師范大學電子專業(yè)，已經有兩年的工作經驗。最近了解到東莞電子信息技術行業(yè)發(fā)展迅猛，年后只身來到東莞求職。她表示：“東莞城市包容性強，就業(yè)機會比老家多，趁年輕出來工作打拼，感覺更有活力。就業(yè)方向優(yōu)先選擇信息技術軟件方向。如果有機會，也可以嘗試電商運營管理崗位?！庇浾咴谂c林小姐溝通的過程中，感受到她的就業(yè)熱情，性格開朗的她，上午不到兩小時，就已經收到了三家公司的復式邀請。
在松山湖“就莞用”廣場上，除了忙碌的企業(yè)招聘代表和求職群體外，穿著“紅馬甲”的主辦方工作人員們也忙得不亦樂乎，他們積極地為人才宣講著“求職指南”確保人才求職安全，同時也為人才解讀相關政策和就業(yè)補貼申請要領，幫扶人才高效就業(yè)，為人才紓困解難。此外，工作人員還熬好了一碗碗溫熱的姜湯，給在寒風中招聘的企業(yè)代表和求職人才送上溫暖和關懷。