原標題：全國人大代表、格力電器董事長兼總裁 董明珠
建議 提高個稅起征點
董明珠建議，提高個稅起征點，完善階梯稅率。同時，完善稅收的監(jiān)督機制，加大對非工資性收入的稅收征管力度，創(chuàng)新稅收監(jiān)管機制，依托稅收大數(shù)據(jù)精準分類監(jiān)管，嚴厲打擊偷稅漏稅等觸犯稅收公平性原則的事件，促進社會公平正義與共同富裕。
建議 允許企業(yè)彈性安排法定節(jié)假日
在新冠肺炎疫情背景下，法定節(jié)假日鐵路、公路、疫情防控等運行壓力較大。
董明珠表示，鑒于疫情目前仍呈現(xiàn)多點散發(fā)態(tài)勢，建議允許企業(yè)彈性安排法定節(jié)假日，推動錯峰過節(jié)，減少疫情傳播風險，疏解社會運行壓力；建議逐步放開企業(yè)對法定節(jié)假日安排的自主權，允許企業(yè)根據(jù)地方政府的指導，結合不同工種特點，在取得員工本人同意的情況下靈活制定具體的調(diào)休政策；同時制定相應的約束措施和監(jiān)督機制，避免部分企業(yè)濫用政策的靈活性，侵犯勞動者的合法權益。
建議 建立家電產(chǎn)品安全使用年限強制性標準
董明珠建議，家電使用年限方面的標準要以強制性標準或法律法規(guī)的形式出臺，明確每類家電產(chǎn)品的安全使用年限；廠家要在產(chǎn)品上明顯的位置，告知消費者安全使用年限的具體截止時間，方便指引消費者；倡導消費者在安全使用年限到期后主動報廢或更換老產(chǎn)品。
建議 加大企業(yè)自主培養(yǎng)人才保護力度
在加大企業(yè)自主培養(yǎng)人才保護力度方面，董明珠建議，對于用人單位的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員，在該類人員離職前，允許企業(yè)與該類人員協(xié)商同意后方可解除勞動合同；對競業(yè)限制的賠償責任，應當由勞動者、新用人單位共同承擔。
建議 鼓勵企業(yè)將更多稅收返還投入自主研發(fā)
隨著勞動力成本的逐步上升，科技創(chuàng)新的重要性全面上升。董明珠建議，出臺相關政策促使企業(yè)將一定比例的稅收返還投入自主研發(fā)，在滿足條件的情況下方可持續(xù)享受稅收優(yōu)惠。建議稅務部門對重點稅源企業(yè)的研發(fā)費用加強監(jiān)測，堅決打擊偷稅漏稅騙稅，保證企業(yè)切實加大科技創(chuàng)新投入。
建議 盡快設立國家知識產(chǎn)權法院
董明珠表示，建議盡快設立國家知識產(chǎn)權法院，構筑專門化的、獨立的知識產(chǎn)權審判體系，保障知識產(chǎn)權審判專業(yè)性和專門性。此外，加強對國家知識產(chǎn)權法院建設的宣傳力度，提升全體公民對尊重和保護知識產(chǎn)權的法律意識。
建議 提高動力電池安全監(jiān)測標準
董明珠建議，提高動力電池安全監(jiān)測標準，如將針刺實驗等嚴格的安全測試方法納入國家強制性標準，并根據(jù)技術進步情況及時修改相關標準。規(guī)范鋰電池回收利用市場，避免劣質(zhì)廢舊鋰電池大規(guī)模流入市場。明確執(zhí)法主體，健全綜合執(zhí)法機制，保障動力電池從出廠、使用到回收的全過程安全。（周亮 記者 朱文彬）